photo Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques

Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Château du Grand Jardin - Joinville (52) CDD 12 mois - Temps complet Employeur Agence d'attractivité de la Haute-Marne Missions principales Au sein du Château du Grand Jardin, site patrimonial et événementiel majeur du territoire, vous contribuez au développement de l'attractivité touristique et culturelle du site et du département de la Haute-Marne. 1. Événementiel Participation à l'organisation et à la mise en œuvre d'événements (logistique, accueil public, billetterie, montage léger, démontage). Présence terrain lors des manifestations. Appui à la coordination des prestataires. Participation à des actions simples de médiation et de valorisation du patrimoine. 2. Accueil - Bar - Boutique Accueil physique et téléphonique des visiteurs. Information et conseil sur l'offre touristique locale et départementale. Service au bar et vente en boutique (encaissement, tenue de caisse). Gestion courante des stocks et des fournitures. Veille à la propreté et à la bonne tenue des espaces. 3. Outils touristiques & communication Mise à jour du Système d'Information Touristique (SIT). Participation à l'actualisation de l'agenda des événements. Contribution à la diffusion[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Agent polyvalent - Château du Grand Jardin (CDD 7 mois, temps complet) Poste basé à Joinville avec déplacements ponctuels en Haute-Marne. Objectif du poste : Participer au développement touristique, culturel et événementiel du site en assurant un accueil de qualité, la gestion des espaces (bar, boutique, locations) et l'animation du lieu. Missions principales : Accueil et information des visiteurs (physique et téléphonique) Gestion du bar et de la boutique (vente, encaissement, stocks) Participation à l'organisation et à l'animation d'événements Médiation culturelle (visites, échanges avec le public) Suivi des locations de salles et accompagnement des usagers Gestion quotidienne du site (approvisionnement, propreté, logistique) Mise à jour des outils touristiques (SIT, agenda, communication) Profil recherché : Bon relationnel et sens de l'accueil Polyvalence, autonomie et organisation Maîtrise des outils numériques (anglais apprécié) Intérêt pour le tourisme et la culture Flexibilité horaire (travail week-end et événements) Contraintes : Présence terrain importante Horaires variables (soirées, week-ends, saison estivale) Mobilité ponctuelle requise

Ressources supplémentaires